按照戶籍政策的相關規定，遷移戶口人員應當將社保關系轉移接續到遷入地并實際繳納，才能異地落戶。而隨著京津冀協同發展的逐漸深入，三地間異地投資的企業越來越多，由于跨省轉移接續社保較為困難，大量社保關系在異地的職工無法辦理戶口遷移。對此，天津市出臺了成建制引進京冀企業職工原籍繳納社會保險同城認定政策，率先在京津冀范圍內認同北京和河北的異地社保。

　　天津市公安局人口管理總隊四支隊支隊長 張占國：北京、河北省大型企業在天津落戶，它的職工在異地的社保，我們天津市視同為在天津繳納了社保，給予辦理落戶手續。

　　21日有8名職工拿到了新政策實行后的第一批戶籍準遷證。

　　某企業負責人：天津市的戶口才是我們落戶的人才最關心的一個核心問題，關系到職工的切身利益，只有讓職工們沒有任何后顧之憂，才能真正地貢獻自己的力量。